Die 5 wichtigsten Gründe für eine Investition in Rapid eLearning

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18
Feb

Die 5 wichtigsten Gründe für eine Investition in Rapid eLearning

Es gibt viele Situationen, in denen Rapid Development die am besten geeignete Option ist. Sie hat Unternehmen, die nach einer effizienten und kostengünstigen Lösung suchen, die flexibel genug ist, um mobile Lernende zu unterstützen, eine Menge zu bieten.

Die 5 wichtigsten Gründe für eine Investition in Rapid eLearning
Die 5 wichtigsten Gründe für eine Investition in Rapid eLearning

Warum Sie in Rapid eLearning investieren sollten

Rapid eLearning ist ein neues Entwicklungsmodell, das auf eLearning-Vorlagen zurückgreift. Das heißt, Kurse, die von erfahrenen Instructional Designern vorgefertigt wurden, können als Vorlagen für Teams verwendet werden, um neue Kurse zu erstellen, wodurch Sie die Dienste eines Instructional Designers vermeiden können. Es befähigt die Subject Matter Experts (SMEs) und andere Teammitglieder, einen Kurs nach ihren eigenen Vorstellungen zu erstellen.

Dieses Modell ist möglicherweise nicht für alle Kurse ideal, da Kurse mit einer gewissen Komplexität ein individuelles Design und die Beteiligung eines erfahrenen Instructional Designers erfordern können. Die meisten Rapid Development-Kurse dauern eine Stunde oder weniger. Viele Arten von Inhalten können jedoch mit Rapid eLearning behandelt werden, ohne dass dabei Abstriche bei der Qualität gemacht werden müssen.

Die Kostenvorteile von Rapid Development liegen vor allem in der Steigerung der Effizienz sowie in den positiven Nebeneffekten einer effizienteren Entwicklung. Die meisten eLearnings führen irgendwann zu einem Return-On-Investment, aber bei Rapid Development bedeuten die geringeren Kosten, dass der ROI früher eintritt.

1. Reduzieren Sie die Entwicklungszeit um fast die Hälfte

Die traditionelle Entwicklung eines einstündigen Kurses kann vier bis sechs Wochen dauern. Die schnelle Entwicklung dauert zwei bis vier Wochen. Das bedeutet, dass die Entwicklungszeit fast um die Hälfte reduziert wird.

Rapid eLearning rückte im vergangenen März ins Rampenlicht, als Unternehmen Lerninhalte schnell online stellen mussten, weil ihre gesamte Belegschaft auf Fernarbeit umstellte. Aber es gibt viele Situationen, in denen Unternehmen Kurse schnell erstellen lassen möchten. Zum Beispiel, wenn der Kurs aufgrund von abrupten Änderungen im Unternehmen oder als Reaktion auf die Anforderungen der Öffentlichkeitsarbeit erstellt wird. Einfacher ausgedrückt: Das Team, das das eLearning erstellt, hat nicht unbedingt vier bis sechs Wochen Zeit für die Entwicklung eines Kurses.

Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob Ihr Unternehmen Rapid eLearning in den meisten Fällen benötigt, lohnt es sich, sich mit der Funktionsweise von Rapid eLearning zu beschäftigen. Dann haben Sie die Option zur Verfügung, falls Ihr Unternehmen einmal in die Klemme gerät und schnell einen Kurs benötigt.

2. SMEs haben mehr Kontrolle über die Kursentwicklung, was zu einem qualitativ hochwertigen Wissenstransfer führt

Bei der traditionellen eLearning-Entwicklung geben die SMEs ihre vorhandenen Inhalte an einen Instructional Designer, der dann der primäre Ersteller des Kurses ist. Bei der Rapid eLearning-Entwicklung ist der SME der primäre Ersteller des Kurses und nutzt seine Wissensbasis, um die Kursvorlagen auszufüllen. Das hat den Vorteil, dass der SME mehr Kontrolle darüber hat, wie der Inhalt präsentiert und vermittelt wird.

Manchmal kann es vorkommen, dass der Instructional Designer den Inhalt des SME falsch interpretiert, vor allem, wenn der SME nicht involviert ist. Ein Kursdesign, das von jemandem erstellt wird, der mit dem Material nicht vertraut ist, wird unweigerlich Fehler enthalten. Das Entwicklungsteam kann den SME wieder einbeziehen, um den Fortschritt zu bewerten, aber das bedeutet weitere Bearbeitungsrunden und weitere Treffen. Die Partnerschaft zwischen einem SME und einem Instructional Designer kann mächtig, aber ineffizient sein, und der SME hat in dieser Dynamik weniger Kontrolle.

Da bei der schnellen Entwicklung der SME den Kurs zusammenstellt, wird der Wissenstransfer direkter sein. Der Kurs stützt sich auf die Sichtweise des SMEs auf das Material. Der Nachteil dabei ist, dass die Qualität des Kurses leiden kann, wenn der SME wenig Verständnis für die Prinzipien der Online-Kursgestaltung hat.

3. Rapid Development ist vorgefertigt für Mobile

Die Rapid-Development-Vorlagen sind bereits für mobile Umgebungen, einschließlich Handys und Tablets, vorbereitet und einsatzbereit. Das bedeutet, dass keine zusätzliche Zeit für die Entwicklung mobiler Versionen eines Kurses aufgewendet werden muss. Obwohl wir natürlich Qualitätssicherungs-Tests empfehlen, um zu prüfen, ob der Kurs auf jedem Gerät wie vorgesehen funktioniert, können Sie sicher sein, dass Rapid Development für Ihre Benutzer geeignet ist, die die Vorteile des mobilen Lernens nutzen.

Mobiles Lernen hat nachweislich viele Vorteile, z. B. kann es von vielbeschäftigten Lernenden unterwegs genutzt werden, in Just-in-Time-Lernsituationen eingesetzt werden und mehr Lernende ansprechen, indem es auf den bevorzugten Plattformen präsent ist. Durch die Investition in eine schnelle Entwicklung stellen Sie sicher, dass Sie diese großartige Option für die Bereitstellung von Lerninhalten nicht verpassen.

4. Reduzieren Sie die Entwicklungskosten

Wie Sie sich vorstellen können, kann ein traditionelles eLearning-Modell, das vier bis sechs Wochen Arbeit für einen einzigen Kurs erfordert, schnell die Kosten in die Höhe treiben. Ein effizienterer Entwicklungsprozess, bei dem die Basis des Kurses durch Vorlagen vorgefertigt wird, kostet eindeutig oft weniger. Der strategische Einsatz von Rapid Dev für Inhalte, die zu diesem Entwicklungsmodell passen, kann die Gesamtkosten für eLearning senken und den ROI erhöhen.

Das bedeutet nicht, dass Sie keine Kostenanalyse durchführen müssen. Natürlich können die Kosten für einen Kurs von vielen Faktoren abhängen. Wenn z. B. die Zeit des SMEs besonders teuer ist, kann es sein, dass man nicht so viel Geld spart, wenn man den SME bittet, mehr Zeit für den Kurs aufzuwenden, als es bei einem traditionellen Entwicklungsmodell der Fall wäre. Aus diesem Grund gibt es viele Gründe, in Rapid Development zu investieren – nicht nur die Kostenreduzierung.

Wenn Ihr Unternehmen eines ist, für das Rapid Development Entwicklungskosten einsparen kann, könnte diese kostengünstigere Option es Ihnen leichter machen, ein Budget für eLearning zu beschaffen. In einer datengesteuerten Welt müssen die Kostenvorteile nachgewiesen werden, und niedrigere Programmkosten können es höheren Stellen leichter machen, ein Risiko einzugehen und “Ja” zu einer eLearning-Initiative zu sagen.

Potenziell niedrigere Kosten für die schnelle Entwicklung eines Kurses schaffen auch eine niedrigere Einstiegshürde für Unternehmen, die neu im Bereich eLearning sind; sie können eLearning ausprobieren und die Vorteile und Bedürfnisse für ihr Unternehmen bewerten, bevor sie sich für umfassendere und teurere Lösungen entscheiden.

5. Mehr Wirtschaftlichkeit ermöglicht häufigere Inhaltsaktualisierungen

Ein großartiger Nebeneffekt der billigeren und schnelleren Entwicklung auf der Basis von Vorlagen ist, dass Sie es sich leisten können, die Inhalte häufiger zu aktualisieren, und dass die Aktualisierung der Inhalte einfacher wird.

Derzeit verwenden viele Unternehmen Kurse, die mehrere Jahre alt sind. Während die Führungskräfte auf die neue Version des Kurses warten, müssen sie sicherstellen, dass alle Mitarbeiter Korrekturen an veralteten Informationen erhalten. Wenn das Unternehmen schließlich dazu kommt, den Kurs zu aktualisieren, kann das ein teurer und langwieriger Prozess sein.

Die schnelle Entwicklung ist eine gute Wahl für Inhalte, die regelmäßig aktualisiert werden müssen, wie z. B. Compliance-Inhalte, die die neuesten Vorschriften weitergeben müssen, Inhalte, die Benutzer über ihre Versicherungsleistungen informieren, und vieles mehr.

Der Vorteil von Rapid Development ist das, wonach es klingt – Wirtschaftlichkeit

Rapid Development ist nicht die Lösung für alles. Lern- und Entwicklungssysteme sind vielfältig und haben viele unterschiedliche Anforderungen, und Unternehmen müssen sich für bestimmte Arten von Inhalten und Kursen an ein traditionelles Entwicklungsmodell halten.

Allerdings hat Rapid Development nicht ohne Grund an Popularität gewonnen. Es gibt viele Situationen, in denen Rapid Development die am besten geeignete Option ist. Sie hat Unternehmen, die nach einer effizienten und kostengünstigen Lösung suchen, die flexibel genug ist, um mobile Lernende zu unterstützen, viel zu bieten. Auch wenn Geld keine Rolle spielt, könnte Rapid Development die beste Wahl für Unternehmen sein, die die Kontrolle über den Inhalt haben, den Wissenstransfer für SMEs einbeziehen und regelmäßige Updates durchführen wollen.

Unabhängig davon, aus welchem Grund Rapid Development für Sie und Ihr Unternehmen interessant ist, sind wir zuversichtlich, dass sich Ihre Investition auszahlen wird.



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